Le paysage philanthropique indien est en pleine mutation, la philanthropie privée occupant le devant de la scène pour remédier à la répartition des richesses. La responsabilité sociale des entreprises, la philanthropie familiale et les dons individuels sont des piliers essentiels pour susciter des changements positifs. L'accent mis sur des secteurs tels que l'éducation et les soins de santé reflète l'engagement croissant des particuliers et des entreprises à combler l'écart de richesse.
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L'essor de la philanthropie privée 

La responsabilité sociale des entreprises (RSE), qui doit représenter 2% des bénéfices, a connu une croissance significative au fil des ans. En 2021, les contributions à la RSE représentaient 23% du total des dons privés. Cette tendance devrait se poursuivre, les contributions RSE devant atteindre 32% du total des dons privés d'ici 2026. 

La philanthropie familiale a fluctué. Les UHNWI ont réduit leurs dons depuis 2016, tandis que les HNWI ont connu une croissance modeste. Toutefois, la philanthropie familiale globale devrait connaître une croissance régulière de 13% par an jusqu'en 2026, sous l'effet de l'augmentation de la richesse et de l'essor des entrepreneurs philanthropes et des jeunes philanthropes.

Les dons individuels, bien que le plus souvent non organisés et impulsifs, ont également contribué à la philanthropie privée en Inde. Ce secteur croît à un rythme modeste de 5% par an. Avec l'amélioration de la sensibilisation et de l'infrastructure pour les dons organisés des particuliers, il y a un potentiel de croissance et d'impact supplémentaire. 

Principaux secteurs et causes 

L'éducation est devenue le premier secteur bénéficiaire, avec 90 philanthropes, dont des noms éminents tels que Azim Premji.Le secteur de la santé suit de près, avec 84 donateurs contribuant au secteur. Le secteur de la santé suit de près, avec 84 donateurs. Parmi les autres domaines clés de la philanthropie figurent les secours en cas de catastrophe et la réhabilitation, qui ont connu une augmentation significative des dons de 240% en 2021.

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Philanthropes notables

Plusieurs philanthropes de renom ont contribué de manière significative à la répartition des richesses en Inde. Azim Premji, fondateur et président de Wipro Ltd, est considéré comme un modèle de philanthropie indienne. En 2020, Premji a fait don d'un montant stupéfiant de $1,06 milliard d'euros, dépassant ainsi d'autres philanthropes de renom. Shiv Nadar, fondateur de HCL Technologies, a créé la Fondation Shiv Nadar, qui soutient l'éducation en milieu rural et offre des bourses aux étudiants défavorisés. En 2020, Nadar a fait don de $95 millions d'euros par l'intermédiaire de sa fondation. Mukesh Ambani. M. Ambani, président de Reliance Industries, est également actif dans le domaine de la philanthropie. En 2021, Ambani a fait don de $64 millions d'euros à diverses causes.

Philanthropie des femmes en Inde

Alors que les hommes ont toujours dominé la philanthropie, on observe une évolution positive vers l'égalité des sexes en matière de dons. La liste EdelGive Hurun India Philanthropy List 2020 présente sept femmes philanthropes, avec Rohini Nilekani d'Infosys, qui est devenue la femme la plus généreuse avec un don de $6,3 millions d'euros. Anu Aga & famille et Kiran Mazumdar Shaw de Biocon ont également apporté des contributions significatives.

Encourager les jeunes philanthropes

L'émergence de jeunes créateurs de richesse offre la possibilité de remodeler la philanthropie en Inde. Des entrepreneurs comme Binny Bansal, cofondateur de Flipkart, ont apporté des contributions significatives à un âge relativement jeune. L'engagement de $710'000 de Bansal démontre que les jeunes philanthropes peuvent faire la différence.

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